Academia Héstia
Pessoas & Cultura (RH)
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O que a escola sabe — as bases que todo aluno herda.
- Legislação trabalhista e previdenciária
- Psicologia organizacional
- Métricas de RH (turnover, absenteísmo, engajamento)
- Modelos de competências e avaliação de desempenho
O que ela ensina a fazer — habilidades praticadas por agentes.
Triagem curricular
Filtra por competências, experiência e fit cultural
Descrição de cargos
Escreve CBO-compliant com faixa salarial de mercado
Análise de clima
Pesquisa, tabula e recomenda planos de ação
Plano de carreira
Trilhas por cargo com critérios de promoção
Folha e encargos
Calcula proventos, descontos e obrigações trabalhistas
Fluxos completos que a academia orquestra do início ao fim.
processo seletivo completo
Triagem → entrevista → parecer → proposta
pesquisa de clima
Desenho, aplicação, tabulação e plano de ação
revisão de remuneração
Benchmark de mercado por cargo e faixa
Ajudantes de tarefa única — rápidos, específicos, sem perder tempo.
triagem currículos
Analisa candidatos por vaga e requisitos
calcula rescisão
Verbas rescisórias com prazo e tributos
gera holerite
Simula contracheque com proventos e descontos